Coachend leiding geven.

Leidinggeven met een coachende stijl

Leiding geven aan collega’s is mooi en uitdagend. Mooi omdat je als founder, lead of leidinggevende collega’s kunt inspireren, ze kunt laten werken vanuit hun eigen kracht en talent. Het is uitdagend omdat je ook verantwoordelijk bent voor het halen van resultaten. Kan dat samengaan? Dat kan zeker, als je op een coachende manier leidt. Deze training helpt je om jouw coachend leiderschap verder te ontwikkelen.

Je zet de koers uit, delegeert, stuurt bij. En het is ook belangrijk dat je goed kunt luisteren, inspireert en niet te snel oordeelt. Zeker als je andere slimme mensen aanstuurt en als jullie snel groeien, is het belangrijk om niet alles zelf op te lossen. Je investeert in jouw collega’s door ze te helpen zelf tot oplossingen te komen zodat ze groeien in hun werk en in hun rol. Zodat ze de vrijheid en ruimte voelen om meer verantwoordelijkheid te nemen – en dat ook doen. Zo worden je individuele collega’s en jullie team als geheel krachtiger. En dat leidt uiteindelijk tot betere resultaten en meer werkplezier voor jullie allemaal.

In deze training vind je de balans tussen jouw rollen. Daarnaast ontdek je wat leidinggeven en coachen voor jou en bij jullie betekent. Je gaat aan de slag met verschillende stijlen en leert deze flexibel in te zetten. Ontdek wat bij jou past en vind jouw ideale combinatie!